本篇文章给大家谈谈2018年平时加班工时工资，以及平时加班工时公式对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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2018年法定节假日加班费怎么算
1、你好，2018年法定假日三倍工资的共有11天，分别是：1月1日（元旦节）、2月16-18日（春节）、4月5日（清明节）、5月1日（劳动节）、6月18日（端午节）、9月24日（中秋节）、10月1-3日（国庆节）。
2、法定节假日加班费法定休假日加班费=加班费计算基数÷275×法定休假日加班天数×3倍。
3、年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天 季工作日：250天÷4季=65天/季 月工作日：250天÷12月=83天/月 工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
4、】就是平均每月工作时间，而今年2018年的法定节假日有11天，也就是每日的加班工资按平均每月工作83天计算。
5、春节加班费 春节期间，有3天是法定节假日，加班需要支付300%的加班费； 其余4天属于双休日，加班需要支付200%的加班费。
6、节日假期由原来的10天增设为11天后，职工全年约平均制度工作天数和工资折算办法分别有所调整。
劳动法1.5倍,员工加班时薪计算
法律主观：计 算加班工资 时，日工资按平均每月计薪天数2 75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。
加班费5倍就是你这一天工作第九个小时的时薪，是15元。
按照5倍计算；周六和周日加班的，按照2倍工资计算！ 根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠。
法律主观：根据法律规定，员工平时加班工资应该正常小时工资的5倍，休息日加班费为正常小时工资的2倍。法定节假日加班费为正常小时工资的3倍。员工加班费是根据正常上班小时工资为基数来进行计算的。
加班费的多倍工资是按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准来进行计算的，即普通加班5倍、休息日加班2倍、法定节假日加班3倍。
加班费计算方法及标准
1、平时（超过8小时）加班费=月工资标准/275÷8小时×加班时数×150%。双休日加班费=月工资标准/275÷8小时×加班时数×200%。法定节假日加班费=月工资标准/275÷8小时×加班时数×300%。
2、加班费计算方法及标准是：安排劳动者延长时间的支付不低于工资150%的报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资200%的报酬；法定休假日安排劳动者工作的支付不低于工资300%的报酬。
3、 工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。
平时加班工资怎么算
平时（超过8小时）加班费=月工资标准/275÷8小时×加班时数×150%。双休日加班费=月工资标准/275÷8小时×加班时数×200%。法定节假日加班费=月工资标准/275÷8小时×加班时数×300%。
法律主观：这个平日加班费的计算方式是：月工资÷275÷8×加班小时数×5倍。
计算方法为：法定节假日加班工资=月工资基数÷275天×300%×加班天数，休息日加班工资=月工资基数÷275天×200%×加班天数。
平时加班是指工作日加班，按照每小时工资的150%计算，即加班一小时的工资为平时每小时工资的5倍。
平时加班工资计算方法，具体如下：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。
计算加班工资时，日工资按平均每月工作时间92天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。
2018年假期加班费怎么算
你好，2018年法定假日三倍工资的共有11天，分别是：1月1日（元旦节）、2月16-18日（春节）、4月5日（清明节）、5月1日（劳动节）、6月18日（端午节）、9月24日（中秋节）、10月1-3日（国庆节）。
如果用人单位安排职工在国家法定节假日加班的，除正常支付加班工资外，还应该支付劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300%的工资。
如果公司安排你在节假日加班的话，你的 加班费 就是你每天或者每小时的 工资 的300%计算。假设你每天工资为100元，那么你在 法定节假日 每天的加班费就是100×300% = 300元。
2018上海最低工资标准
法律主观：上海市的最低工资标准是：全日制就业劳动者的月最低工资标准为2480元，适用于非全日制就业劳动者的小时最低工资标准为22元。国家实行最低工资保障制度，用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
最低工资标准2420元。海市人力资源和社会保障局3月16日发布《调整本市最低工资标准的通知》，从2018年4月1日起，调整上海市最低工资标准。上海市月最低工资标准从2300元调整为2420元。
上海市政府相关部门21日发布消息，2018年4月1日起，上海月最低工资标准从2300元增至2420元，小时最低工资标准从20元增至21元。
年上海月最低工资标准达到2420元，为全国最高的最低工资标准。上海、广东、北京、天津、江苏、浙江这6个省份月最低工资标准超过2000元。
上海市最低工资标准于2018年1月1日起实施，标准为每月2100元，每小时23元。
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