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工厂发工资是怎么发的
法律分析：你进场之前肯定是签了合同的，那么合同上是怎么说的他你就按照怎么来就可以了。一般的工厂都不会扣发工资的，就算是请了假，他会把你请假的那些。本该出勤的天数的工资给扣了就可以了。
进厂打工工资按月支付，可以由企业直接发放，也可以由银行代发。
公司发员工工资怎么发公司发放工资可以由企业直接发放，也可以由银行代发。通常工资是由劳动合同约定的，在发放工资的同时发放工资条，员工根据工资条有异议的，可以及时提出。
法律分析：一般是每月固定时间至少发放一次。具体是固定工资还是按小时，或者是有奖金要看工厂的规定安排。如果有拖欠工资的，工人可以和工厂协商，协商不成的可以投诉或者向人民法院起诉。
基础工资。设立基础工资是为了保障员工的基本生活收入，基础工资的下限一般大于当地最低生活标准线，综合考虑年基本收入和职级，职级较低的员工基础工资占工资收入的比例较高。工龄工资。
\x0d\x0a找银行代发工资的流程：向银行提出代发工资的申请——与银行签订代发工资协议——提供员工的资料给银行开卡——从银行领会银行卡发给员工。
在电子厂上班工资是公司发吗还是别人发呢?
因此，从这个操作形式上看，工资还是公司进行发放的。毕竟劳动合同的主体是劳动者与企业两方，由企业来给劳动者发放应有的劳动报酬，符合法理。
那肯定是厂里发工资好。从你发工资你是多少实际就会发多少，而劳务发工资的话，劳务还会扣掉一部分。
劳动者提供劳动的，用人单位应该依法发放工资。根据《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
工资由派遣公司支付，加班费除外。劳务派遣中，劳务派遣单位是用人单位，承担用人单位的义务。
肯定是工厂发工资呀，中介只是起到一个中间介绍作用，有的中介是双方收钱，比如你去找工作，他们也向你收50或者100，向工厂也收钱，但是现在大多数都是单方面的向工厂收钱，个人去找工作，是不收钱了，前几年是收的。
昆山立芯电子厂工资怎么发
1、号左右。昆山立芯工厂员工综合工资在8000元每月（包含所有工资、各种奖金和补贴、福利、餐补、免费餐、体检补贴、年资加给等）每月10号左右发工资。
2、工资待遇：小时工，28元/小时（含0.2元/小时保险）。实发到手28元/小时，小时工包含所有工资奖金和补贴。 月收入7200-8500元。
3、第二个月结束的时候会发。一般要扣一个月的工资，你可以提前向厂里面预支的希望能帮上你。
4、不发。在昆山立讯精密有限公司发布的招聘公告中可以了解到，该公司的工资发放是在每个月一号，因此在周末是不发工资的。昆山是江苏省辖县级市，由苏州市代管，自秦代置县以来已有2200多年。
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